Popisy pracovných pozícií – Strana 99

Informácie o spoločnosti: Van der Slot Lisse je malá, ale profesionálna škôlka cibuliek, ktorá sa s veľkým nadšením venuje pestovaniu tulipánov a narcisov. Od januára do apríla prevádzkuje spoločnosť aj obchod s tulipánmi, kde ponúka jedinečné odrody zasadené do vysoko kvalitnej zeminy pre kvetináče.

Spoločnosť existuje už vyše 250 rokov ako rodinný podnik, čo odzrkadľuje jej hlboký vzťah k obchodu a prírode. Pôvodne bola známa pod názvom J.Th.M. van der Slot & Zn, dnes pôsobí pod názvom Van der Slot – Lisse.

Počas tulipánových sezón v rokoch 2016 a 2017 získala škôlka 2. miesto v súťaži Royal Flora Holland, kde súťažila medzi 120 účastníkmi.

Informácie o pracovných ponukách:

Práca v spoločnosti Van der Slot Lisse zahŕňa rôzne úlohy zamerané na pestovanie, zber a predaj cibúľ tulipánov a narcisov. Tu je niekoľko kľúčových aspektov:

Pestovanie: Zamestnanci sú zodpovední za výsadbu, starostlivosť a polievanie cibúľ. To si vyžaduje znalosť záhradníckych techník a zabezpečenie optimálnych podmienok pre rast.
Zber: Počas sezóny tulipánov a narcisov majú zamestnanci na starosti zber kvetov. Táto úloha si vyžaduje precíznosť, aby sa zabezpečilo, že kvety budú v dokonalom stave na predaj.
Kontrola kvality: Dôležitou súčasťou práce je hodnotenie kvality cibúľ a kvetov, aby sa zabezpečilo, že sa k zákazníkom dostanú len tie najlepšie odrody.

Ďalšie informácie:

Január až máj: Zber tulipánov a kvetinových kytíc – práca prebieha vonku do marca, potom pokračuje v sklade/skleníku.
Od polovice júna do konca septembra: Lúpanie cibúľ vo výrobnej hale.
Od októbra do Vianoc: Výsadba tulipánov v interiéri.

Pracovná doba: od pondelka do piatku, od 07:30 do 17:00.

Požiadavky na uchádzačov o pracovnú pozíciu:

Schopnosť pracovať aspoň 3–6 mesiacov.
Motivácia k práci: V rušných obdobiach môže byť potrebné pracovať nadčas a v sobotu. V pokojnejších obdobiach sa očakáva ochota pracovať pre iných klientov.
Nie je zaručené, že páry a priatelia budú pracovať v tom istom oddelení alebo na tej istej zmene. Pracovné rozvrhy sa prideľujú individuálne.
Od uchádzačov, ktorí nastúpia od septembra, sa očakáva, že budú pracovať počas vianočného a novoročného obdobia.