O firmie : Kwekerij De Opstal, działająca od 2006 roku, specjalizuje się w uprawie wysokiej jakości róż. Firma zajmująca się uprawą na powierzchni ponad 3 hektarów szklarni, produkuje około 30 odmian róż, z których co najmniej 5 jest unikalnych. Dzięki wykwalifikowanym pracownikom, którzy nadzorują każdy etap uprawy, kwiaty te są codziennie dostarczane na aukcję kwiatową Flora Holland, a także do wielu innych firm z branży kwiatowej. Firma zobowiązuje się do dostarczania róż o najwyższej jakości i świeżości, wykorzystując nowoczesne technologie uprawy i profesjonalną pielęgnację.
Informacje o pracy
Przycinanie i zbieranie kwiatów:
Pracownicy są odpowiedzialni za ręczne przycinanie i zbieranie róż na odpowiednim etapie wzrostu, aby zapewnić ich długotrwałą świeżość i atrakcyjność wizualną.
Usuwanie liści:
Usuwanie zbędnych liści z łodyg pomaga poprawić rozwój roślin i zwiększa ich wartość estetyczną.
Pielęgnacja roślin:
Praca obejmuje podlewanie, nawożenie i monitorowanie stanu roślin w szklarniach. Utrzymanie róż w dobrej kondycji ma kluczowe znaczenie dla jakości produktu końcowego.
Przygotowywanie bukietów:
Układanie kwiatów w bukiety zgodnie z zamówieniami klientów. Praca wymaga precyzji i dbałości o szczegóły, aby bukiety były schludne i profesjonalnie ułożone.
Pakowanie w folię:
Pakowanie bukietów róż w folię w celu zabezpieczenia ich podczas transportu i przygotowania do dalszej dystrybucji.
Układanie zamówień na metalowych wózkach:
Pracownicy układają skompletowane zamówienia na metalowych wózkach transportowych służących do dostarczania kwiatów na aukcje i do firm partnerskich.
Przygotowywanie i pakowanie zamówień:
Kwiaty są starannie pakowane i przygotowywane do wysyłki, zgodnie z określonymi wymaganiami klientów.
Inne zadania zlecone przez przełożonego:
W zależności od potrzeb firmy może to obejmować dodatkowe zadania, takie jak czyszczenie stanowisk pracy, przygotowywanie narzędzi lub obsługa prostych maszyn.
Godziny pracy:
Piątek: 07:00-15:00
Od poniedziałku do czwartku: 07:00-17:00
Wymagania dotyczące pracy:
- Gotowość do podjęcia pracy na okres co najmniej 6–12 miesięcy.
- Motywacja do pracy: W okresach wzmożonego ruchu może być wymagana praca w nadgodzinach oraz w soboty. W okresach mniejszego natężenia pracy oczekuje się gotowości do podjęcia pracy dla innych klientów.
- Nie ma gwarancji, że pary i przyjaciele będą pracować w tym samym dziale lub na tej samej zmianie. Harmonogramy pracy są ustalane indywidualnie.
- Od kandydatów, którzy rozpoczną pracę we wrześniu lub później, oczekuje się, że będą pracować w okresie świąt Bożego Narodzenia i Nowego Roku.
- Nie ma przeciwwskazań do pracy w temperaturach od 20°C do 27°C. Wiosną i latem temperatury mogą być wyższe.
ok.
15-28°C.
Wewnątrz
Odzież
T-shirt, bluza, spodnie
Obuwie ochronne*
*Możliwość korzystania z obuwia oferowanego przez naszą firmę. W przypadku współpracy trwającej co najmniej 8 tygodni obuwie będzie bezpłatne.
Przerwy
2 x 15 min
1 x 30 min
Wynagrodzenie
Pracownik produkcji :
Wiek powyżej 20 lat: 14,99 € stawka godzinowa brutto
19: 13,75 € stawka godzinowa brutto
18: 13,00 € stawka godzinowa brutto
Od poniedziałku do piątku
| 20:00 - 06:00 | 150% |
| 06:00 - 20:00 | 100% |
Sobota
| 06:00 - 15:00 | 100% |
| 15:00 - 06:00 | 150% |
Niedziela
| 00:00 - 00:00 | 200% |
Dodatek za pracę zmianową
Dodatkowe informacje
Parking dostępny przed siedzibą firmy
Na terenie obiektu znajduje się stołówka z bezpłatną herbatą i kawą.
Lokalizacja
Hoofdweg 177, 1424 PG De Kwakel