ing. Mitchell van der Meij B.V.

O firmie: ing. Mitchell van der Meij B.V. specjalizuje się w projektowaniu, dostawie i instalacji systemów fotowoltaicznych, w szczególności paneli słonecznych. Firma oferuje kompleksowe usługi obejmujące doradztwo techniczne, instalację i bieżącą konserwację tych systemów zarówno dla klientów prywatnych, jak i komercyjnych.

Informacje o pracy

Jako asystent instalatora do głównych zadań będzie należało wspieranie instalacji paneli słonecznych na dachach budynków mieszkalnych i komercyjnych. Twoje obowiązki obejmują:

Instalacja paneli słonecznych:
Instalacja paneli na dachach budynków. Ważne jest, aby panele były bezpiecznie zamontowane i spełniały wszystkie normy bezpieczeństwa i regulacyjne.
Zapewnienie prawidłowego rozmieszczenia i połączeń:
Dokładne rozmieszczenie paneli i połączenie ich w funkcjonalny system zgodnie z planami projektu. Nacisk kładziony jest zarówno na bezpieczeństwo, jak i wydajność systemu.
Podłączanie paneli do systemów elektrycznych:
Instalacja obejmuje również podłączenie paneli do sterowników i sieci elektrycznej budynku, co wymaga podstawowych umiejętności elektrycznych i precyzji.
Testowanie i rozwiązywanie problemów:
Po instalacji asystent pomaga w testowaniu systemu w celu zapewnienia jego prawidłowego działania. Jeśli pojawią się problemy, asystent powinien je szybko zidentyfikować i rozwiązać.
Instalowanie systemów energii odnawialnej:
Oprócz paneli słonecznych, firma współpracuje z innymi technologiami energii odnawialnej, oferując możliwość zdobycia doświadczenia z różnymi ekologicznymi systemami.
Wsparcie na miejscu:
Asystent wspiera głównych instalatorów w zadaniach takich jak podnoszenie, umieszczanie i łączenie komponentów systemu.
Inne obowiązki:
Obejmuje sprzątanie miejsca pracy po instalacji i wykonywanie wszelkich innych zadań zleconych przez przełożonych.

Wymagania dotyczące pracy:

Gotowość do podjęcia pracy na okres co najmniej 6–12 miesięcy.
Motywacja do pracy: W okresach wzmożonego ruchu może być wymagana praca w nadgodzinach oraz w soboty. W okresach mniejszego natężenia pracy oczekuje się gotowości do podjęcia pracy dla innych klientów.
Nie ma gwarancji, że pary i przyjaciele będą pracować w tym samym dziale lub na tej samej zmianie. Harmonogramy pracy są ustalane indywidualnie.
Od kandydatów, którzy rozpoczną pracę we wrześniu lub później, oczekuje się, że będą pracować w okresie świąt Bożego Narodzenia i Nowego Roku.